El Sena en Córdoba incrementó el número de aprendices capacitados. En el último año 264.727 personas recibieron formación por parte de la entidad, según confirmó el director regional, Víctor Ariza Palma.
El funcionario indicó que en esta vigencia se realizaron grandes acciones que redundan en el bienestar de los cordobeses y la meta es seguir trabajando para aumentar la cobertura, fomentar la generación de empleo y trabajar articuladamente con los sectores productivos del departamento y de esta manera responder a las necesidades de la región.
Añadió que uno de estos logros es el del programa de doble titulación donde se pasó de atender a 3.938 aprendices en 2018 a 9.868 en 2019. “Para este año se articularon 183 Instituciones Educativas, atendidas por el Centro de Comercio, Industria y Turismo y el Centro Agropecuario y de Biotecnología El Porvenir”, reiteró.
Por su parte, el subdirector del Centro Agropecuario y de Biotecnología El Porvenir, José Nicolás Barrios Sierra, dijo que la formación de aprendices en los diferentes niveles, se hace en articulación con los diferentes sectores productivos, entidades regionales y locales, asociaciones, gremios, entre otras entidades que hacen presencia en la región.
Entretanto, la líder del Sistema de Investigación, Desarrollo Tecnológico e Investigación, Cristina Ruiz Corrales, resaltó que en Córdoba se desarrollan diferentes proyectos tanto de modernización tecnológica como de investigación e innovación, fortaleciendo los estándares de calidad y pertinencia de la formación profesional impartida en la entidad.
De otro lado, el líder del Centro de Desarrollo Empresarial, Luis Miguel Julio Simanca, aseguró que el programa de Emprendimiento por intermedio de los proyectos Fondo Emprender, Apoyo a las Otras Fuentes de Financiación y Fortalecimiento Empresarial, impactaron positivamente en la creación de empresas y generación de empleo. De igual forma, mediante ratificó que Sena Emprende Rural ha transformado la vida de las comunidades rurales.
Finalmente, la líder de Evaluación y Certificación por Competencias Laborales, Diana Guerra, afirmó que el proceso de evaluación de competencias laborales ha logrado emitir más de 7.500 certificaciones a más de 4.800 personas, logrando un nivel de ejecución del 102 por ciento.