En febrero la tasa de desempleo en Cartagena se redujo en 3,3 puntos porcentuales, pasando de 13,3% en igual mes del año pasado a 9,9% en este año, revela el informe del mercado laboral del Dane divulgado este lunes.
Según ese informe, en Cartagena están ocupadas 420 mil personas, 8 mil más que las reportadas en enero de este año (412 mil). En ese periodo el número de personas desocupadas también se redujo de 48 mil a 46 mil. (Lea aquí: Entérese por qué se desacelerarán las exportaciones de ganado en pie).
La dinámica en el mercado laboral, se ha concentrado en los trabajadores por cuenta propia; ha aumentado la cifra de personas en la informalidad, son trabajadores sin garantías ni seguridad social como sí las tiene un empleado formal”:
Bruce Mac Master, presidente ejecutivo de la Andi.
Pese a esas cifras positivas, hay un detalle que llama poderosamente la atención y es el crecimiento del 4,18% de los trabajadores por cuenta propia en la ciudad, estos son los que no tienen un contrato de trabajo, no tienen en su mayoría seguridad social, los que en el lenguaje popular se dedican ‘al rebusque’. Estos representan 224 mil personas, equivalentes al 53,33% de los que el Dane reporta como ocupados.
Esa posición ocupacional pasó de 215 mil trabajadores en el trimestre móvil noviembre de 2024 - enero 2025 a 224 mil en el trimestre móvil diciembre de 2024 - febrero de 2025. ¿Qué pasó en el mercado laboral cartagenero? Una respuesta simple es que muchos desempleados saltaron a ser trabajadores por cuenta propia, que al final también pueden ser informales.
Otros indicadores laborales de Cartagena señalan que la tasa de informalidad laboral se ubicó en el 49,0% a febrero de este año cuando a igual mes del año pasado era del 54,9%. Curiosamente allí hay una variación significativa.
Aunque el febrero el desempleo se ubicó en un dígito en Cartagena (9,9%), ese indicador anual (marzo de 2024 a febrero de 2025) se ubicó en el 11,8%.
El desempleo juvenil en la ciudad decreció, pasando de 24,9% en el trimestre móvil diciembre 2023 - febrero 24 a 19,4% en el trimestre móvil diciembre 2024-febrero 2025 con una variación de -5,4%, se lee en el informe del Dane.
Balance nacional
En febrero de 2025, la tasa de desocupación del total nacional fue 10,3%, lo que representó una disminución de 1,3 puntos porcentuales respecto al mismo mes de 2024 (11,7%), reportó el Dane. En ese perriodo la población ocupada fue de 23,4 millones de personas, 977 mil más que en igual periodo de 2024. Los desocupados en el país alcanzaban los 2,7 millones, 267 mil menos que igual periodo del año pasado.
Por ciudades, en el trimestre móvil diciembre 2024 - febrero 2025, las ciudades con mayor tasa de desempleo fueron: Quibdó (34,5%), Riohacha (18,4%) y Florencia (15,6%). Las menores tasas de desempleo están en Medellín (7,3%), Villavicencio (8,8%) y Neiva (9,1%).
La informalidad laboral en el país es del 56,8% en promedio. Sincelejo (68,2%), Valledupar (65,3%) y Riohacha(64,7%) son las ciudades con los mayores índices de informalidad laboral en el país. En constraste, las menores tasas se registraron en Manizales (34,7%), Pereira (35,5%) y Bogotá (37,1%).
El desempleo juvenil (15 a 28 años) en Colombia en febrero fue del 16,8%, siendo Quibdó la ciudad capital con el mayor índice en esa población, 44,5%. (Lea aquí: Pagos inmediatos: viene Bre-B, escoja su llave; hay cuatro opciones).
9,9% fue la tasa de desempleo de Cartagena en el trimestre móvil diciembre 2024-febrero 2025. La quinta más baja de todo el país. La variación anual (marzo 2024- febrero 2025) es del 11,8%.
Dane
Reacción de la Andi
Conocidos los resultados del mercado laboral de febrero, el presidente ejecutivo de la Andi, Bruce Mac Master, insistió sobre la necesidad de “generar condiciones para estimular la generación de puestos de trabajo en la formalidad”. Aunque el Dane reveló que en febrero hubo una disminución de 1,4 puntos porcentuales en el desempleo en el país y, a la vez, un incremento de los trabajadores por cuenta propia, lo que se muestra es un aumento del 0,3% en la informalidad laboral, precisó. “La dinámica en el mercado laboral, se ha concentrado en los trabajadores por cuenta propia; ha aumentado la cifra de personas en la informalidad, son trabajadores sin garantías ni seguridad social como sí las tiene un empleado formal. Esto es importante resaltarlo, pues es necesario generar las condiciones necesarias para que se propicien mayores oportunidades de trabajo formal”.
“Para esto es necesario que el país decida generar una estrategia de crecimiento económico que impulse a todos los sectores económicos, con seguridad jurídica y física, que combata el ambiente de incertidumbre en el que está el sector empresarial, tal como reflejaron los resultados de la Encuesta de Opinión Industrial Conjunta de la Andi”, señaló el dirigente.
Este gremio considera que el archivo del proyecto de reforma laboral constituye una oportunidad relevante para replantear, con mayor profundidad técnica y amplitud en el diálogo social, los desafíos estructurales del mercado laboral colombiano.
