Las cajas de compensación familiar son entidades creadas con el propósito de administrar y pagar el subsidio familiar. Son personas jurídicas de derecho privado sin ánimo de lucro de Colombia. Organizadas como corporaciones en la forma prevista en el Código Civil, que cumplen funciones de seguridad social y la administración del Subsidio Familiar.
Las ofertas laborales son ofrecidas por Comfandi, Comfama, Comfenalco y Colsubsidio. Las vacantes están publicadas en las páginas web propias de cada portal, y puede postularse a través de la plataforma Magneto.
A continuación conozca algunas de las ofertas publicadas por las cajas de empleo:
-Gestor de canal- ColsubsidioDescripción de la vacante: asesoramiento en portafolio de productos, seguimiento y cumplimiento de cada una de las planometrías según zona, ejecutar la operación de surtido y exhibición de productos acorde con lineamientos, rotación de producto, seguimiento y cumplimiento de cada una de las exhibiciones.
Formación académica: bachiller.
Experiencia laboral: experiencia mínima 1 año desarrollando actividades de mercadeo e impulso.Contrato: obra o labor.
Salario: 1.160.000 más prestaciones de ley.
-Gerente de parque- Comfenalco
Descripción de la vacante: liderar la gestión y resultados del Parque, responder por los ingresos, egresos, coberturas, subsidio, remanente, satisfacción del servicio y adecuadas condiciones de la infraestructura encomendada.
Formación académica: profesional en áreas administrativas, áreas de turismo, deporte y/o recreaciónExperiencia laboral: experiencia mínima de 3 años administración de recursos, presupuesto, planeación de eventos, seguimiento y control de procesos, planificación del recurso humano.Contrato: indefinidoSalario: entre $5.586.000 a $5.886.0000, más variable de $3.000.000 trimestral.
-Auxiliar Operativo – Nómina- Comfama
Descripción de la vacante: ser parte del proceso de nómina, acompañar todo el tema de pago a la seguridad social de salario, de recargos y ser partícipes del proceso de remuneración legal de cada uno de los colaboradores.
Formación académica: técnica o tecnóloga en áreas administrativas o contables
Experiencia laboral: 1 año de experiencia
Contrato: fijo. 47 horas semanales.
Salario: $2.155.226.
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-Aliado(a) de Territorio- Comfama
Descripción de la vacante: Si eres hábil y disfrutas de la negociación comercial y la relación con empresas o usuarios, queremos que hagas parte de nuestra organización.
Formación académica: tecnólogo(a) en carreras relacionadas con la administración o afines.
Experiencia laboral: experiencia de 1 año en ventas, mercadeo y alianzas comerciales.
Contrato: Fijo – tiempo completo.
Salario: $ 1.692.692 + variable comercial
-Conductor Bimbo- Colsubsidio
Descripción de la vacante: Realizar entrega de producto en las rutas asignadas.
Formación académica: Bachiller
Experiencia laboral: Mínimo 2 años como conductor, debe tener licencia C1 O C2 expedida hace más de 18 meses
Contrato: obra o labor por Adecco.
Salario: $ 1.160.000 Comisiones de $300.000 a $400.000 + Prestaciones de ley.
-Profesional Salud PAMEC- Comfama
Descripción de la vacante: que se sume al reto de gestionar integralmente la implementación y monitoreo del Programa de Auditoría para el Mejoramiento de la Calidad de la Atención de Salud ( PAMEC) de la IPS, y así mismo acompañar en el monitoreo y seguimiento continuo de los tres niveles de auditoria en especial la de los procesos de salud articulando a los equipos de Salud y de la organización.
Formación académica: eres profesional en Salud con Especialización o postgrado áreas afines. (Especialización en auditoria, diplomado en PAMEC).
Experiencia laboral: experiencia mayor a 2 años en prestación de servicios de salud y conocimientos amplio en implementación de PAMEC.Contrato: fijo. 47 horas semanales
Salario: $3.832.474
-Residente de instalaciones mecánicas Cali- Comfandi
Descripción de la vacante: Mantenimiento y construcción de sistemas de aire acondicionado, sistemas neumáticos, etc.
Formación académica: Ingeniero Mecánico.
Experiencia laboral: 5 años de experiencia en el sector.
Contrato: indefinido.
Salario: $ 5,000,000.
-Promotor programas biblioteca- Comfamiliar
Descripción de la vacante: Programar, promover, ejecutar, asegurar, controlar y evaluar las solicitudes requeridas en la atención de los servicios y programas bibliotecarios desde la fidelización, vinculación y venta del portafolio del Departamento de Bibliotecas.
Formación académica: profesionales en áreas administrativas, áreas sociales afines.
Experiencia laboral: experiencia mínima de 1 año en gestión y creación de programas y servicios, movilización de portafolios de venta, manejo de indicadores, creación de propuestas comerciales.
Contrato: indefinido.
Salario: entre 3.628.000 a 4.028.000.
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